ĐỊNH VỊ VÀ CHỨNG MINH NĂNG LỰC

Khi chuyển từ vị trí lãnh đạo toàn thời gian sang làm Fractional, người làm chuyên môn không còn dựa chủ yếu vào chức danh hay tên tuổi doanh nghiệp để thể hiện năng lực, mà cần làm rõ giá trị mình có thể đóng góp. Khóa học tập trung vào ba nội dung: xây dựng tuyên bố định vị để khách hàng hiểu người học có thể giải quyết vấn đề gì; lựa chọn và trình bày minh chứng từ kết quả, phương pháp làm việc và nhận xét của người từng cộng tác; xây dựng sự hiện diện chuyên nghiệp qua hồ sơ chuyên gia, trang LinkedIn và cách giới thiệu bản thân trong những hoàn cảnh khác nhau. Nội dung nhấn mạnh tính trung thực, việc tôn trọng bảo mật và phân biệt giữa giới thiệu đúng năng lực với tự đề cao bản thân. Các ví dụ trong khóa học chỉ nhằm gợi ý cách tư duy, không phải nội dung để sao chép nguyên văn. Khóa học phù hợp với người làm Fractional và những nhà lãnh đạo giàu kinh nghiệm đang muốn diễn đạt rõ hơn giá trị chuyên môn của mình khi cung cấp dịch vụ cho nhiều doanh nghiệp.